🚀 Account Manager – HR SaaS (New Customer Acquisition)

📍 Plats: Stockholm
🗣️ Språk: Flytande svenska och engelska (krav) Då kunderna är svensktalande

Den här rollen är för dig som vill bygga — och vinna. 💼

Vi söker en målinriktad och självgående Account Manager till vårt team i Stockholm. Du gillar att skapa egna möjligheter, stänga affärer och bygga långsiktiga kundrelationer — och du trivs i en snabb, energifylld miljö där du har frihet under ansvar.

Här blir du en nyckelperson i vår tillväxt på den svenska HR-tech-marknaden.

🎯 Vad du kommer att göra

💼 Äga nyförsäljning: Kontakta och vinna nya kunder — HR- och Talent-beslutsfattare på företag med 100+ anställda.
📞 Bygga din pipeline: Använd verktyg som HubSpot, Apollo, Clay och Vainu för att driva 60+ utåtriktade aktiviteter per dag.
⚡ Driva snabba säljcykler: Från första samtal till signerat avtal på under tre veckor.
🔁 Hantera dina egna kunder: Du ansvarar för förnyelser efter 12 månader. Inga uppsälj, inga inkommande leads.
🤝 Jobba nära teamet: Du sitter tillsammans med produkt, ägare och försäljningsledare — 4 dagar i veckan på vårt kontor i centrala Stockholm.

📊 Vad framgång ser ut som

MålområdeResultatNy ARR4+ MSEK årligen (utan tak)Vinstfrekvens25 % eller högreSäljcykel3 veckor eller snabbarePipeline-täckning3,3x din månadskvotFörnyelsegrad95 % eller mer

🙌 Vad du tar med dig

✅ 2–4 års erfarenhet av att stänga affärer inom SaaS — gärna inom HR-tech eller relaterat.
✅ Du har jobbat med egna mål, stängt riktiga affärer och kan visa konkreta resultat.
✅ Flytande svenska och engelska.
✅ Du trivs med outbound och ser det som din styrka.
✅ Du är trygg i kundmöten — både digitalt och på plats. Tydlig, övertygande och äkta i din kommunikation.

✨ Varför välja oss?

Vi bygger moderna HR-produkter inom Talent Venture Group — bl.a. Wintrgarden, Thrive och Career.io.
Vi tror på snabb utveckling, starka team och att ge rätt personer utrymme att växa.

💸 Konkurrenskraftig provision – utan tak
🖥️ Rätt verktyg från dag ett – hårdvara och mjukvara du behöver
👥 Erfarna mentorer – direkt coaching från branschens bästa
🏢 Modern arbetsmiljö – centralt kontor nära T-Centralen
📈 Karriärvägar – väx till Senior AE, Strategic AM eller vidare mot ledarskap

📝 Nästa steg

1. Skicka in ditt CV eller LinkedIn-profil

2. Kort intro-samtal med vårt Talent-team (15 min)

3. Kontorsbesök – träffa teamet

4. Kompetenstest via Thrive

5. Slutintervju med VP Sales och teamet

6. Erbjudande

Är att du är ambitiös, ansvarstagande och redo att visa vad du går för. Vi tror på mångfald och välkomnar alla bakgrunder.

Låter det som något för dig? Ansök i dag.